Welkom bij De PensioenPartners
Onze doelgroep
Zo’n twintig procent van de werkgevers in Nederlanden valt niet onder een verplichte werkingssfeer van een pensioenfonds. Dat betekent dat die werkgevers vrij zijn om zelf wel of geen pensioenregeling aan haar werknemers aan te bieden. Als volledig onafhankelijk pensioenadvieskantoor, begeleiden en adviseren wij werkgevers die een keuze willen maken of hebben gemaakt voor een pensioenregeling.
Pensioen als werkgever regelen bij De PensioenPartners
Gemak
Eenvoud
Inzicht
Voordelen van een pensioencontract
Het toezeggen van een pensioenregeling door de werkgever, heeft diverse voordelen. De belangrijkste voordelen zijn:
- werknemers verzuimen veelal om de risico’s die ze lopen zelf te verzekeren. Deze risico’s kunnen voor werknemers zeer groot zijn. Zo kan bijvoorbeeld een zieke werknemer bij arbeidsongeschiktheid uiteindelijk terugvallen tot bijstandsniveau;
- geen medische waarborgen voor de werknemers van toepassing;
- collectiviteitstarief is goedkoper dan individueel verzekeren;
- bij het zelf afsluiten van individuele verzekeringen door de werknemer, zijn veelal advieskosten verschuldigd;
- de werkgever betaalt over de kosten van het pensioen geen werkgeverslasten. In de praktijk betekent dit veelal een besparing van zo’n 20%.
Altijd een collectief pensioen dat als werkgever bij je past
Je bent werkgever en zoekt een goed collectief pensioen voor je medewerkers. Maar welke regeling past het beste bij je organisatie? Want de keuze is groot. Zit je vast aan een verplicht bedrijfstakpensioenfonds of aan een CAO? Wat voor soort pensioen wil je als werkgever toezeggen? Welke dekkingen wil je de werknemers bieden? En ook niet onbelangrijk: hoe zit het met de pensioenlasten? Voor deze en andere pensioenvragen, kun je altijd de hulp van De PensioenPartners inschakelen. Vul dan het contactformulier in of bel ons op telefoonnummer 072 – 571 88 70.
Onze werkwijze in vogelvlucht
Kennismaking
Een goed advies begint met een goed gesprek
Inventariseren
Inzicht in de specifieke situatie en wensen voor je pensioen als werkgever
Analyseren
Welke oplossingen sluiten maximaal aan bij jouw organisatie?
Adviseren
Een nieuw collectief pensioen of de huidige pensioenregeling verlengen of aanpassen?
Communicatie
Werknemers informeren inclusief het geven van financieel inzicht op individueel niveau
Bemiddeling, Nazorg & Beheer
Contracten opstellen, controle van stukken en toekomstige mutaties
Wij helpen je bij het kiezen van een passend collectief pensioen. En daarbij regelen wij alles van a tot z. Wij nemen je huidige regeling onder de loep, zorgen dat die wordt aangepast of sluiten een nieuwe pensioenregeling voor je af. Van advies tot bemiddeling, nazorg en beheer: alles nemen wij voor je uit handen. Makkelijk voor de werkgever én voor de medewerkers.
Gemak van A tot Z
Waarin onderscheiden wij ons?
Wij snappen dat elke ondernemer roept dat hij het beter doet dan de rest. Maar waarin onderscheidt men zich nou echt? Wat ons betreft is dat niet ingewikkeld en hierbij een opsomming van 10 punten wat wij écht anders doen:
- kundig en uitgebreid advies in combinatie met toegang tot hoogwaardige pensioen- en vergelijkingssoftware;
- uitbrengen van een overzichtelijke adviessamenvatting na afronding van elk advies;
- uitgangspunt is dat wij voor het beheren van het pensioencontract met vooraf vastgestelde tarieven werken waardoor klanten weten waar ze aan toe zijn;
- fors lager tarief op eenmalige aanvullende diensten van toepassing – bijvoorbeeld bij het verlengen of aanpassen van een pensioencontract en bij uitgebreide keuze begeleiding aan werknemers – omdat er een servicecontract beheer van toepassing is;
- mogelijkheid om zonder aanvullende kosten regelmatig werknemerspresentaties in te plannen, bijvoorbeeld voor nieuwe werknemers of over specifieke pensioenonderwerpen;
- in de terugkoppeling van klanten wordt specifiek ons vermogen geroemd om ingewikkelde pensioenonderwerpen terug te brengen tot een duidelijke en daarmee begrijpelijk uitleg. Om die reden gaan onze presentaties zo veel mogelijk uit van grafische in plaats tekstuele weergaven;
- duidelijke keuze dat wij voor werkgevers tot 50 werknemers alle mutaties verzorgen. Dit verlaagt de kans op fouten en/of dat er een onjuiste verwerking plaatsvindt;
- werknemers hebben altijd de mogelijkheid om rechtstreeks met ons contact op te nemen voor individuele vragen en advies, bijvoorbeeld over bijsparen, eventuele waardeoverdracht, echtscheidingsberekeningen, LifeCycles, etc;
- echt persoonlijk contact en kennis van de klantsituatie staat bij ons voorop. Om die reden hebben wij er bewust voor gekozen om ons niet in een groter verband te organiseren. Indien nodig, werken we uiteraard wel altijd samen met andere partijen uit ons netwerk;
- een keuze voor De PensioenPartners betekent Gemak, Eenvoud en Inzicht!
Nieuwsgierig geworden of wil je meer weten van onze dienstverlening?
Neem dan gelijk contact met ons op via onderstaand contactformulier of bel ons.